【本報悉尼訊】西悉尼大學新任校長威廉姆斯透露，他在上任時曾要求減薪，並認為校長的工資應該與公務員的工資保持一致。
現在澳洲一半以上的大學校長的工資都超過了100萬元。
威廉姆斯說，這個行業已迷失了方向，大學需要把重點放在他們所服務的人身上，以重獲公眾支持。
澳洲公立大學的校長是世界上收入最高的大學校長之一，有媒體報道，澳洲超過一半的校長的年薪超過100萬元。
蒙納殊大學Monash University副校長加德納在去年離職前是該校最高的校長，年薪近160萬元，比她2022年的薪酬高出約19萬元。
悉尼大學校長斯科特在2023年的薪水增加了約7.5萬元，使他的收入超過117萬元，成為收入第六高的人。
全國高等教育聯盟呼籲對薪資進行徹底改革，稱其與社會期望嚴重脫節，不過一些業內人士認為，鑒於校長領導著復雜組織，有時管理著數十億元的預算，高工資很合理。
上周，威廉姆斯在西悉尼大學一次活動中概述了他對西悉尼大學的願景，他表示，實際上我要求減薪。
威廉姆斯說，他在談判工資時的出發點是，他領導的是一個公共部門組織，而不是一家企業，基準是聯邦公共部門部門薪酬最低的秘書的工資，他接受了和前任相比約20%至25%的減薪，他認為這是公平和正確的，這也是其作為領導者發出的一個信號。
如果比照西悉尼大學前副校長格洛弗的薪水，這意味著威廉姆斯的新年薪約為80萬至85萬元。
而聯邦工資最低的聯邦秘書是工業、科學和資源部以及退伍軍人事務部的秘書，年薪為809130元。
教育部長祁爾（Jason Clare）說，目前在成立的新的管理委員會將審查大學如何為其高級職員製定薪酬政策。
身為憲法專家的威廉姆斯表示，該領域過於關註自身，需重新圍繞學生、教職員工和社區展開，現在大家談到大學，想到的是風險投資界的高薪酬，國際學生不斷到來以及大學不斷哭窮。
牛津大學高等教育專家馬金森教授說，一些校長的薪水遠超過了學校其他人，這似乎是不相稱的，從國際角度來看，澳洲在這方面似乎相當慷慨，校長收入不應比薪水最高的教授高出太多。
不過墨爾本大學高等教育研究員拉金斯表示，校長的高工資是合理的，因為他們管理的是預算龐大的復雜機構。
國家高等教育聯盟責提議將校長的工資限製在與大學所在州的州長相同的水平。
聯盟全國主席巴恩斯博士說，很高興看到任何控製失控和脫離實際的校長工資的提議，巨額工資只是治理模式破裂的另一個症狀，需要聯邦和各轄區進行緊急改革。（意航）
